Responsable Contrôle de Gestion Supply Chain & Opérations F/H

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Entreprise
  • Annonce mise à jour le 12/09/2026
  • Inscrit(e) depuis le : 31/10/2025
  • Code postal :

  • Ville : Nanterre

  • Réf. Annonce : E-31625-79620
  • Disponibilité :
  • Recruteur : METRO FRANCE

Au sein de la Direction Financière, vous accompagnez les directions Supply Chain, Livraison et Force de Vente dans le pilotage de leur performance économique.

Véritable partenaire des opérationnels, vous apportez une vision stratégique et financière permettant d'éclairer les décisions et d'accompagner les transformations de l'entreprise.

???? Votre MISSION

Pilotage de la performance et accompagnement stratégique

  • Construire et coordonner les exercices budgétaires de votre périmètre en garantissant leur cohérence avec les objectifs de l'entreprise.
  • Piloter les clôtures comptables, les forecasts et les analyses de performance afin de fiabiliser les résultats et les prises de décision.
  • Analyser les indicateurs clés de performance et formuler des recommandations à forte valeur ajoutée auprès des directions métiers.
  • Accompagner les opérationnels dans la compréhension des enjeux financiers et diffuser une culture de la performance et du chiffre.
  • Identifier les leviers d'optimisation financière et opérationnelle et être force de proposition dans les projets de transformation.
  • Participer aux réflexions stratégiques et aux évolutions des activités de votre périmètre en lien avec les orientations de l'entreprise.
  • Assurer la qualité et la pertinence des reportings destinés à la Direction Financière et au Groupe.

Management et développement des équipes

  • Manager, fédérer et accompagner une équipe de deux contrôleurs de gestion vers l'atteinte d'objectifs.
  • Développer les compétences des collaborateurs à travers un accompagnement de proximité, des feedbacks réguliers et des plans de développement adaptés.
  • Animer les rituels managériaux individuels et collectifs afin de favoriser la performance et l'engagement.
  • Promouvoir une culture de coopération, de transversalité et d'amélioration continue.
  • Collaborer avec les équipes RH sur les sujets de recrutement, intégration, formation, évaluation et qualité de vie au travail.
  • Garantir un environnement de travail favorisant l'excellence collective, l'autonomie, la responsabilisation et la montée en compétences.

Les Halles Metro

Contact Gratuit
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